工伤鉴定怎么走司法手续
乐清律师事务所
2025-04-19
结论：
进行工伤鉴定需先提出工伤认定申请，后由社保行政部门调查核实并作出决定，最后进行劳动能力鉴定，对结果不服可申请再次鉴定。
法律解析：
依据相关法律规定，工伤鉴定有明确流程。用人单位应在事故伤害发生或被诊断鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请，特殊情况经同意可延长；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出，申请时要提交申请表、劳动关系证明、医疗机构诊断证明等材料。社保行政部门受理后会调查核实，一般60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。随后，用人单位、工伤职工或其近亲属可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，需提供工伤认定决定和医疗资料等。若对鉴定结论不服，可在15日内申请再次鉴定。如果在工伤鉴定过程中遇到任何法律问题或对流程有疑问，可向专业法律人士咨询。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤鉴定司法手续有严格流程。首先是工伤认定申请，用人单位需在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内提出，特殊情况经同意可延长；若用人单位未申请，工伤职工等可在1年内提出，需提交申请表、劳动关系证明、诊断证明等材料。
2.申请受理后，社会保险行政部门会按需调查核实。工伤认定决定一般在受理申请60日内作出，事实清楚的15日内作出。
3.接着进行劳动能力鉴定，由用人单位、工伤职工等向市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供工伤认定决定和医疗资料等。若对鉴定结论不服，可在15日内向上一级提出再次鉴定申请。
建议用人单位及时履行申请义务，工伤职工等注意申请时效。申请时准备齐全材料，确保流程顺利进行。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法律分析：
（1）工伤鉴定司法手续第一步是提出工伤认定申请。用人单位需在事故伤害发生或被诊断鉴定为职业病之日起30日内申请，特殊情况经同意可延长。若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请，申请时要提交申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
（2）申请受理后，社会保险行政部门会按需调查核实。一般自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。
（3）接着进行劳动能力鉴定，由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和医疗资料等。若对鉴定结论不服，可在15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
提醒：申请工伤鉴定要注意时间节点，错过申请期限可能影响权益。不同工伤情况处理方式有别，建议咨询专业分析。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫（一）提出工伤认定申请
用人单位需在事故伤害发生之日或被诊断鉴定为职业病之日起30日内申请，特殊情况经同意可延长；若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请，同时提交申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
（二）等待受理与调查核实
社会保险行政部门受理申请后，会根据需要进行调查核实。
（三）等待工伤认定决定
一般自受理申请之日起60日内作出决定，事实清楚的15日内作出。
（四）进行劳动能力鉴定
由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和医疗资料等。
（五）不服鉴定结论的处理
若对鉴定结论不服，可在15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
法律依据：《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.提出工伤认定申请
用人单位需在事故伤害或确诊职业病30日内申请，特殊情况经同意可延长。若单位未申请，职工、近亲属或工会组织可在1年内申请，要交申请表、劳动关系证明、诊断证明等。
2.社会保险行政部门受理
受理后会按需调查核实，一般60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。
3.劳动能力鉴定
用人单位、职工或近亲属向市级劳动能力鉴定委员会申请，提供工伤认定决定和医疗资料。对结果不服，15日内可申请再次鉴定。
进行工伤鉴定需先提出工伤认定申请，后由社保行政部门调查核实并作出决定，最后进行劳动能力鉴定，对结果不服可申请再次鉴定。
法律解析：
依据相关法律规定，工伤鉴定有明确流程。用人单位应在事故伤害发生或被诊断鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请，特殊情况经同意可延长；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出，申请时要提交申请表、劳动关系证明、医疗机构诊断证明等材料。社保行政部门受理后会调查核实，一般60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。随后，用人单位、工伤职工或其近亲属可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，需提供工伤认定决定和医疗资料等。若对鉴定结论不服，可在15日内申请再次鉴定。如果在工伤鉴定过程中遇到任何法律问题或对流程有疑问，可向专业法律人士咨询。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤鉴定司法手续有严格流程。首先是工伤认定申请，用人单位需在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内提出，特殊情况经同意可延长；若用人单位未申请，工伤职工等可在1年内提出，需提交申请表、劳动关系证明、诊断证明等材料。
2.申请受理后，社会保险行政部门会按需调查核实。工伤认定决定一般在受理申请60日内作出，事实清楚的15日内作出。
3.接着进行劳动能力鉴定，由用人单位、工伤职工等向市级劳动能力鉴定委员会申请，并提供工伤认定决定和医疗资料等。若对鉴定结论不服，可在15日内向上一级提出再次鉴定申请。
建议用人单位及时履行申请义务，工伤职工等注意申请时效。申请时准备齐全材料，确保流程顺利进行。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法律分析：
（1）工伤鉴定司法手续第一步是提出工伤认定申请。用人单位需在事故伤害发生或被诊断鉴定为职业病之日起30日内申请，特殊情况经同意可延长。若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请，申请时要提交申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
（2）申请受理后，社会保险行政部门会按需调查核实。一般自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。
（3）接着进行劳动能力鉴定，由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和医疗资料等。若对鉴定结论不服，可在15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
提醒：申请工伤鉴定要注意时间节点，错过申请期限可能影响权益。不同工伤情况处理方式有别，建议咨询专业分析。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫（一）提出工伤认定申请
用人单位需在事故伤害发生之日或被诊断鉴定为职业病之日起30日内申请，特殊情况经同意可延长；若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请，同时提交申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
（二）等待受理与调查核实
社会保险行政部门受理申请后，会根据需要进行调查核实。
（三）等待工伤认定决定
一般自受理申请之日起60日内作出决定，事实清楚的15日内作出。
（四）进行劳动能力鉴定
由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和医疗资料等。
（五）不服鉴定结论的处理
若对鉴定结论不服，可在15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
法律依据：《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.提出工伤认定申请
用人单位需在事故伤害或确诊职业病30日内申请，特殊情况经同意可延长。若单位未申请，职工、近亲属或工会组织可在1年内申请，要交申请表、劳动关系证明、诊断证明等。
2.社会保险行政部门受理
受理后会按需调查核实，一般60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。
3.劳动能力鉴定
用人单位、职工或近亲属向市级劳动能力鉴定委员会申请，提供工伤认定决定和医疗资料。对结果不服，15日内可申请再次鉴定。
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